Thème : Ingénieur civils
Femmes de science
Elles ont fait la Une en 2021
MINES Paris célèbre la Journée internationale des femmes et des filles de science. Voici une galerie de portraits de femmes scientifiques ayant fait l'actualité récente de notre école. Témoignage de l'excellence de la recherche au féminin.
Chercheuses confirmées, doctorantes, élèves ou alumni, elles font la fierté de notre école. Florilège
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| Coraline Chartier et Sacha El Aouad, doctorantes (Cemef), respectivement 3e Prix et finaliste de la 5e édition du Prix Pierre Laffitte. | Rabab Akkouche, doctorante (CMA) en demi-finale nationale de «Ma thèse en 180 secondes». |
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| Emilie Forestier (Cemef), Prix de thèse du Groupe français d'études et d'application des polymères (GFP) 2021. | Joëlle Najib, doctorante (CES), Prix du meilleur poster à la Conférence sur l'intégration, la modélisation et l'optimisation des processus pour les économies d'énergie et la réduction de la pollution, PRES'21. |
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| Barbara Lefranc, Mastère spécialisé AI Move, (P20) Prix coup de cœur du public au DAAD Science Slam Paris 2021. | Sophie Peccoux, ingénieure civile (P16), créatrice de DereChef, Prix du start-up week-end Grandes écoles au féminin. |
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| Camille Delamar, ingénieure civile (P08), co-fondatrice et DG de la société Ecotable, Prix Entrepreneuriat Mines Paris – PSL – Transvalor – Raoul Cherreton, dans la catégorie « Emergence jeune entreprise ». | Caroline Jobin, doctorante, et Sophie Hooge, enseignante-chercheuse, (CGS), Prix de la meilleure communication du congrès national d'ARAMOS. |
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| Chloé-Agathe Azencott, enseignante-chercheuse (CBIO) lauréate du Prix de la jeune ingénieure en IA (Intelligence artificielle). | Sophie Guillon, enseignante-chercheuse (Géosciences) a soutenu son Habilitation à diriger des recherches (HDR), le 7 janvier 2021. |
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| Eléonore Crespo, ingénieure civile (P10), co-fondatrice et DG de Pigment, start-up française, qui vient d'intégrer le French Tech 120. | Paula Pérez-López et Mélanie Douziech, chercheuses (O.I.E) nous aident à mieux comprendre les impacts environnementaux des systèmes éoliens en mer. |
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| Christine Franke, enseignante-chercheuse (Géosciences) pilote du projet EcorcAir à Mines Paris – PSL, mesure la quantité de particules fines emmagasinée par les platanes. | Corinne Cuisinier, ingénieure civile (P80), coordonne le groupe de travail "Féminisation", lancé par la Fondation Mines ParisTech. |
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La Journée internationale des femmes et des filles de science, célébrée chaque année le 11 février, a été adoptée par l'Assemblée générale des Nations Unies, en décembre 2015, afin de promouvoir l'accès et la participation pleine et équitable des femmes et des filles à la science. > En savoir + sur la Journée internationale des femmes de science, à l'Unesco
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Des femmes qui font la science
Women who make science happen
Mines Paris – PSL, membre du groupement européen EELISA, célèbre ja Journée internationale des femmes de science, le 11 févier 2022.
Table-ronde, en anglais, organisée par le groupement européen EELISA (European Engineering Learning Innovation and Science Alliance) à l'occasion de la Journée internationale des femmes et des filles de science.
Réalité, opprotunités rencontrées, et défis relevés par les femmes scientifiques des institutions membres d'EELISA.
> Rencontre en ligne, de 11h30 à 13h30
En savoir plus
Agir contre les violences sexistes et sexuelles
À l’occasion de la conférence Ressources Humaines du 16 novembre 2021, l’Université PSL a voté un important plan de formation à la prévention des violences sexistes et sexuelles, des harcèlements et des discriminations à destination des personnels et de la communauté étudiante.
Ce plan de formation vient renforcer le dispositif d’écoute et de veille déjà mis en place à Mines Paris et au sein de l’Université PSL.
Les violences sexistes et sexuelles, le harcèlement, les discriminations et le bizutage ne peuvent être tolérés.
Lancement d’un important plan de formation
Porté par l’École interne de PSL, il s'agit de formations ouvertes à toutes et tous sur les questions sexistes et sexuelles, les harcèlements et les discriminations.
Différents modules seront proposés, qui évolueront au fil des demandes et des besoins exprimés :
- Modules à destination des personnels encadrants ou accompagnants (aussi bien administratifs qu’académiques) relatifs aux risques spécifiques propres aux violences sexuelles et sexistes, aux harcèlements, aux discriminations, ainsi qu’aux risques psycho-sociaux (RPS),
- Modules spécifiques pour les étudiantes et les étudiants responsables d’associations,
- Modules spécifiques pour les personnels académiques encadrant des étudiantes et des étudiants,
- Formations spécifiques pour les personnels à n+3.
Ce plan prévoit une formation obligatoire de sensibilisation à la lutte contre les violences et discriminations sexuelles et sexistes pour tous les néo-arrivantes et arrivants, dès la rentrée universitaire 2022.
Ce volet s’inscrit dans un plan d’actions plus vaste relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Des cellules d'écoute et de veille
Notre université PSL dispose d’une cellule d’écoute et de veille composée de référentes et référents égalité des établissements de PSL, de sa vice-présidente vie étudiante et responsabilité sociale, Florence Benoit-Moreau, et d’autres membres des communautés enseignante, étudiante, scientifique et administrative. Cette cellule a pour mission de faciliter le signalement des situations de violences sexistes et sexuelles, de harcèlement, de bizutage et de discrimination.
La cellule d'écoute de Mines Paris
Par ailleurs, l'École a mis en place différents dispositifs d’aide et de soutien, tels que des permanences médico-professionnelle et psychologique. Une personne référente pour l'égalité femmes-hommes a été nommée au sein de la Direction des études,qui travaille en collaboration avec l'association étudiante "Mines Parité". |
Énergie et Société : quelles sont les limites ?
par François Cauneau
François Cauneau, maître de recherche à Mines Paris – PSL, donnera une conférence dans le cadre de "Sciences pour tous 06"
- Quels rapports entretiennent les êtres vivants, l’être humain aux différents stades de son développement avec l’énergie ?
Réponse avec François Cauneau, enseignant-chercheur au Centre Persee Mines Paris et Délégué du site de Sophia Antipolis.
Lieu : Esterel Gallery – Espace Léonard de Vinci – 809, boulevard des écureuils – 06210 Mandelieu
En savoir plus
Rentrée 2021 – 2022
Bienvenue à Mines Paris - PSL
Jour de rentrée en 2020.
La rentrée du cycle Ingénieur civil
- Lundi 30 août, 9 h : élèves de 1re année – issus du concours commun et admis sur titres universitaires (AST)
- Mardi 31 août, 14h : élèves de 3e année – AST et Voie spécialisée : VS (étudiants admis de l’École polytechnique, des écoles normales supérieures et de l’ESPCI Paris)
- Vendredi 3 septembre, 14h : élèves admis en 2e année par voie universitaire
- Lundi 6 septembre, 14 h : élèves de 2e année – ex 1A et étudiants visiteurs
- Lundi 20 septembre, 9 h : élèves de 3e année – AST-VS, ex 2A et retours de césure
> En savoir plus sur la formation Ingénieur civil à Mines Paris -PSL
Retrouver des images de la rentrée 2020-2021
La rentrée des Mastères spécialisés (MS)
- Mercredi 26 mai : MS EE-DD (option Management Global de la RSE et du Développement durable)
- Vendredi 27 août : MS GAZ (Ingénierie et gestion du gaz)
- Mercredi 1er septembre : Formation spécialisée FCC (Finance et changement climatique)
- Lundi 6 septembre : MS ENR (Énergies renouvelables)
- Lundi 6 septembre : MS ENVIM (International Environmental Management) Asie et Europe
- Lundi 20 septembre : MS IGE (Ingénierie et Gestion de l'Environnement)
- Lundi 20 septembre : MS MSIT (Management stratégique de l'information et des technologies)
- Lundi 20 septembre : MS MILEO (Management industriel et excellence opérationnelle)
- Lundi 27 septembre : MS OSE (Optimisation des systèmes énergétiques)
- Lundi 27 septembre : MS MIRIS (Industrie des ressources minérales et Société)
- Lundi 27 septembre : MS MISL (Management Industriel et Systèmes Logistiques)
- Lundi 27 septembre : MS DMS (Design des Matériaux et des Structures)
- Lundi 27 septembre : MS MRI (Maîtrise des risques industriels)
- Vendredi 1er octobre : MS HPC-AI (High Performance Computing and Artificial Intelligence for Industry)
- Lundi 4 octobre : MS ALEF (Alternatives pour l'énergie du futur)
- Mardi 5 octobre : MS AI-MOVE (Intelligence Artificielle et Mouvement dans les Industries et la Création)
- Lundi 1er novembre : MAPMOD (Digital Materials and Advanced Processes Modelling)
- Lundi 3 janvier 2022 : MS ENVIM (International Environmental Management) World
- > En savoir plus sur les Mastères spécialisés à Mines Paris-PSL
Le Rapport d’activité 2020 est en ligne
MINES ParisTech, établissement-composante de l'Université PSL (Paris Sciences et Lettres), décline ses faits marquants 2020 et ses perspectives 2021 selon quatre grandes thématiques, selon les objectifs fixés par son plan stratégique :
- Promouvoir l'excellence scientifique
- Accompagner l'ingénieur et le chercheur du futur
- Rayonner au-delà de notre sphère
- Se déployer pour relever les défis de demain
Pour le directeur général, Vincent Laflèche, « L'École s'inscrit dans une dynamique tout à fait passsionnante ; elle le doit à l'enthousiasme et l'excellence de ses étudiants et à la passion de l'ensemble de ses personnels et de ses enseignants-chercheurs. »
Jacques Aschenbroich, PDG de Valeo, président du CA de MINES ParisTech, co-signataire de l'éditorial, souligne quant à lui, que : « Pour la première fois, les classement internationaux, dont celui dit "de Shanghai", nous classent dans les 50 meilleures universités mondiales. »
Le RA 2020 est à feuilleter ici.
> Télécharger le Rapport d'activité 2020